募集職種 | 作業療法士 |
仕事内容 | 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 ・直行直帰可 ・訪問件数1日5件程度 ※稲毛~蘇我まで自動車・バイク・電動自転車で訪問 |
資格・経験 | 作業療法士免許 普通自動車運転免許(あれば尚可) |
雇用形態 | 正社員(新卒・中途) ※試用期間6ヶ月(期間中10,000円/月減額) オンコールなし、日勤のみ正社員も可 |
給与・待遇 | 新卒・中途330,000円~ 【内訳】 基本給:220,000円 固定残業代 60,000円 (30時間分のみなし残業代として支給、超過した分は別途支給します) 実際の残業時間は、2024/7月時点で、1人当たり3~5時間/月です。 ほとんど定時で帰宅できます。 |
勤務地 | 〒260-0042 千葉県千葉市中央区椿森1丁目8-6 賀山ビル1F JR総武本線「東千葉駅」北口より徒歩1分 各JR線・モノレール「千葉駅」東口より徒歩12分 |
勤務時間 | 08:30~17:30 実働8時間(休憩60分) ※時間外業務はほぼありません |
休日休暇 | 年間休日120日以上 週休2日制 ※シフト制 土日休み 祝日休み 年末年始休暇(12/31・1/1~1/3) 慶弔休暇 有給休暇 6ヶ月経過後10日付与(有給100%消化を推奨) *入社~6か月無給休暇6日、6か月以降有休10日 ※子どもの急な病気や保育所・学校行事の際に1日または時間帯で休暇を取得可 ※時間有給休暇制度あり 出産前休暇(2週間) 産前休暇(6週間) 産後休暇(8週間) 育児休業(1年以上勤務で最長24ヶ月) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) 通勤手当実費支給(上限20,000円/月、自転車通勤の場合は3,000円/月支給) 昇給 賞与(年2回/中途2ヶ月分、新卒2.3ヶ月分) 定年制あり(一律60歳) 退職金制度あり(勤続5年以上) 慶弔・結婚給付金等 人間ドック利用助成 乳がん子宮がん検診助成 宿泊助成 託児所・保育支援あり 再雇用制度(妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員が対象) ディズニーランドコーポレートプログラム利用券配布 水族館・スーパー銭湯・映画館などで使えるレジャー施設券あり マイカー通勤可 駐車場なし 受動喫煙対策あり(全面禁煙) ベネフィット・ステーション |
教育体制・研修 | 座学に加えて現場でのOJTを重視、同行研修あり |
その他 | 【訪問インセンティブ】 月100件以上の訪問 20,000円 【休日訪問手当】 5,000円/日(休日に5件以上の訪問で支給) 二日程度の訪問を想定しています 【評価制度】 ①勤続年数昇給 勤続年数13か月以上に達した年の甲の会計年度の期首(10月)より毎年昇給します ②役割による昇給 職種ごとの役割が割り振られたキャリアラダーによる昇給の実施 年2回(6か月に1回)の査定にて昇給が行われます。 ③賞与査定 チーム、会社の営業利益に応じ賞与があります。 【想定年収】 看護師/3年目 ・入職1年目 430万円 ・入職3年目 450万円 ・入職6年目 500万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
連絡先 | 043-307-1833 業務支援部 人事課 採用担当 |
作業療法士は、病気やケガで日常生活に困難を抱える人々が、自分らしく生きられるよう支援する専門家です。ただ単に身体機能を回復させるだけでなく、心身両面の健康をサポートし、社会参加を促すことが私たちの使命です。
患者さん一人ひとりの目標や価値観を尊重し、その人らしい生活を取り戻せるよう、様々な活動を通して寄り添っております。
作業療法士は、病気やケガで日常生活に困っている人が、再び自分らしい生活を送れるようサポートする専門家です。
具体的には、食事や着替えなど、日常生活に必要な動作の訓練や、趣味や仕事など、興味のある活動の支援を行います。また、住環境の改善や、家族への指導なども行います。身体機能だけでなく、心や生活環境なども含めた包括的な支援を行い、患者さんが自分らしく生きられるようサポートしています。
作業療法士は理学療法士と共にリハビリテーションチームとして構成されております。チーム内で利用者様のリハビリ目標やプログラムを共有することにより、リハビリの質や再現性を日々高めております。創業時から活躍しているベテランスタッフも在籍しており、地域との連携は万全です。
一方で、新しいことに積極的に取り組む若手もおり、チーム全体で常に成長を目指しています。
柔軟・筋力運動
移乗・移動練習
ADL練習・動作指導
家族指導
スポーツリハ
精神リハビリ
終末期リハビリ